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Comunicato del 5 dicembre 2018. Contratto Integrativo 2016 e 2017 e questioni aperte sui R&T

Il 5 dicembre la delegazione della Federazione GILDA-UNAMS (FGU) Dipartimento Ricerca si è incontrata con il Presidente della SZN, Prof. Roberto Danovaro, alla presenza di un componente della RSU. L’ordine del giorno prevedeva: Contratto Collettivo Integrativo (CCI) 2016 e 2017 e Varie ed eventuali CCI 2016 e 2017. Il Presidente ha presentato l’ultima versione dei CCI 2016 e 2017, con lievi modifiche delle somme indicate e una diversa presentazione delle tabelle. Tutte le richieste della FGU (vedi Comunicato del 10 ottobre) sono state accolte ed applicate al nuovo testo, in…

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Lettera al Presidente della SZN su Selezioni interne ex art. 15 per Ricercatori e Tecnologi

Egregio Presidente, la recente Sentenza n. 8985 del 13 marzo 2018 della Cassazione Civile, sez. Unite, ha stabilito, ribaltando una precedenza sentenza, che le selezioni interne ex art. 15 (commi 5-7, CCNL del 2006) per la carriera dei Ricercatori e Tecnologi sono pienamente legittime. A seguito di tale sentenza, numerosi Enti di ricerca, tra i quali l’Istituto Superiore di Sanità e, più recentemente, il Consiglio Nazionale delle Ricerche, hanno prontamente inserito nel loro nuovo Piano di Fabbisogno del Personale una tornata di selezioni interne ex art. 15 che, come previsto…

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COSITUZIONE DI UNA SEZIONE NAZIONALE DI SCHOLARS AT RISKS DA PARTE DI UNIVERSITA’ E ENTI DI RICERCA

Un documento elaborato dalle Università di Pado­va e di Trento indica che è allo studio la possi­bilità di costituire anche in Italia una sezione della SAR-Scholars at Risks, che attualmente vede coinvolte 9 Università italiane come membri ade­renti e 3 Università che sono interessate all’adesio­ne. SAR è una rete internazionale fondata nel 1999 presso l’Università di Chicago (USA) da accademi­ci e difensori dei diritti umani, interessati a pro­muovere il principio di libertà accademica, e a proteggere ricercatori in pericolo di vita o il cui lavoro di ricerca e insegnamento fosse…

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PREMI NOBEL 2018

l premio Nobel per l’Economia del 2018 è stato assegnato a due scienziati. Uno è William Nord­haus, per gli studi compiuti in merito all’impatto dell’innalzamento della temperatura, che ha svi­luppato attraverso un approccio fortemente conta­minato da avanzamenti della conoscenza interve­nuti in altre discipline, come la glaciologia, la scienza delle foreste e la scienza dell’atmosfera. Il modello di previsione elaborato e pubblicato ad accesso aperto (https://sites.google.com/site/wil­liamdnordhaus/dice-rice) consente a tutti i ricer­catori di poterlo utilizzare, integrare e correggere così da avere strumenti sempre più potenti per la costruzione di scenari previsionali sull’impatto…

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EMMANUELE BATTISTA VINCITORE DEL PREMIO CELLUPRICA 2018

Lo scorso 22 maggio, in apertura della riunione del Consiglio Nazionale ANPRI, si è tenuta pres­so la sede centrale del CNR la cerimonia di conse­gna del Premio “Vincenza Celluprica”, intitolato alla compianta collega che con dedizione, impe­gno e competenza ha per lungo tempo e proficua­mente contribuito alla vita ed alle battaglie dell’ANPRI. Il premio rappresenta, in linea con il pensiero di Enza, un piccolo stimolo a giovani Ri­cercatori che iniziano il loro percorso negli Enti Pubblici di Ricerca. Il vincitore della IX edizione è stato il dott. Emmanuele Battista, che…

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PETIZIONE PER RIAVVIARE I CONCORSI ART.15 PER LA CARRIERA DEI R&T

Alcuni rappresentanti eletti FGU-Dipartimento ricerca Sezione ANPRI nella RSU di Napoli del CNR, in collaborazione con un gruppo di altri R&T di Napoli, hanno promosso una petizione per chiedere al CNR di attivare al più presto una nuova tornata dei concorsi interni ex art. 15 per la carriera dei R&T (l’ultima tornata ha come decorrenza il lontanissimo 2010) che la Corte di Cassazione ha recentemente definito pienamente legittimi.  Nel ricordare che il CNR è fra tutti gli Enti di Ricerca quello con la più bassa percentuale di R&T di I e II livello…

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NUOVE INIZIATIVE PER PROPORRE MODIFICHE AL SISTEMA DI RECLUTAMENTO UNIVERSITARIO E NEGLI ENTI DI RICERCA

La mattina di giovedì 4 ottobre 2018 una delega­zione dell’Osservatorio Indipendente dei Concorsi Universitari (OICU) ha partecipato a un primo in­contro in Senato sul tema del reclutamento univer­sitario e degli Enti di ricerca. È stata anche aperta su Academia.edu una sessione di discussione sulle proposte di modifica dell’attuale sistema di reclu­tamento universitario e degli enti di ricerca, alla quale tutti gli interessati possono partecipare, col­legandosi alla pagina: https://www.academia.edu/s/fd5e280829/bozza-per-la-discussione-proposte-di-modifica-del-reclutamento-universitario-e-degli-enti-pubblici-di-ricerca?source=link

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CNR: MANTENERE LE PROMESSE E’ UN DOVERE

Il 2018 si avvia quasi a conclusione ed al CNR i nodi aumentano, senza che se ne sciolga alcuno. L’elenco sarebbe lungo, ed è necessario che tutte le questioni in itinere si risolvano, quelle che sono state già ampiamente dibattute ed istruite, o si af­frontino per risolverle, quelle che richiedono con­fronti per individuare efficaci soluzioni. Fra que­ste, le questioni più urgenti sono: 1)      Applicazione dell’art. 20 del Decreto Madia dando immediato corso a tutti gli adempimenti ne­cessari per le stabilizzazioni previste. 2)      Immediato utilizzo degli scorrimenti per tut­ti i bandi…

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LA LEGGE MADIA E SOLUZIONE AL PRECARIATO: STOP AL CNR?

In agosto sono stati resi disponibili gli elenchi, a lungo richiesti, del personale interessato alla pro­cedura di stabilizzazione ai sensi del Comma 1, Art. 20 del D.lgs. n. 75/2017. La circolare (Atto interno inerente la ricognizione del personale in possesso dei requisiti di cui all’art. 20 del D.lgs. n. 75/2017) è stata distribuita a tutto il personale avente accesso alle risorse informatiche dell’Ente (http://www.urp.cnr.it/documenti.php) giovedì 9 agosto. Successivamente, con la pubblicazione (https://selezionionline.cnr.it/jconon/home#items) dei 26 bandi di concorso relativi al Comma 2, Art. 20 del D.lgs. n. 75/2017, che prevedono l’assun­zione…

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ORARIO DI LAVORO: AL CNR ANCORA NON SI VUOLE FARE CHIAREZZA

Restano sempre alte le preoccupazioni dei R&T rispetto alle circolari che il CNR ha emanato sull’orario di lavoro dei R&T. FGU-Dipartimento Ricerca ha confermato in più occasioni l’intenzio­ne di tutelare e difendere le prerogative dei ricer­catori e tecnologi in materia di orario di lavoro e ha posto all’attenzione del CNR la situazione di confusione creata da circolari riguardanti l’orario di lavoro di ricercatori e tecnologi emanate senza alcuna informativa alla OO.SS. In ragione di tale situazione e prima della convo­cazione CNR dell’8 giugno 2018, riguardante una bozza di direttiva predisposta…

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CNR: GRAVISSIMA LA SITUAZIONE DEL BILANCIO DI PREVISIONE CHE MINACCIA L’ATTIVITA’ DI RICERCA DEGLI ISTITUTI

 Il 10 ottobre scorso il CdA del CNR ha discusso le linee guida sul bilancio di previsione e i punti critici che si prevedono quest’anno. Le notizie sono molto gravi: il FOE (Fondo Ordinario) è ri­masto invariato rispetto allo scorso anno. Il recen­te aumento del costo del personale derivante dal nuovo CCNL – che produce un onere aggiuntivo di costo del personale pari a circa 18 milioni di euro- non è stato allocato in bilancio dal Governo; al contrario esso rappresenta un onere supplemen­tare che l’Ente si trova a coprire La…

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IN VIGORE IL NUOVO STATUTO CNR

Il 1° agosto 2018, dopo una lunga gestazione, è fi­nalmente entrato in vigore il nuovo Statuto del CNR. Sicuramente è un passo avanti, ma molto piccolo ri­spetto a quanto consentirebbe un’applicazione con­vinta e coraggiosa del D.lgs. n. 218/2016 che lascia ulteriori spazi per una migliore partecipazione dei R&T al governo dell’Ente. FGU-Dipartimento ri­cerca-Sezione ANPRI CNR si adopererà affinché lo Statuto sia ulteriormente potenziato con gli strumen­ti messi a disposizione dal D.lgs. sopra citato, per rendere la partecipazione di ricercatori e tecnologi al governo scientifico dell’Ente effettiva ed efficace.

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ISS: NUOVO PIANO DI FABBISOGNO DEL PERSONALE 2018

L’Istituto Superiore di Sanità (ISS) ha presentato il Piano di Fabbisogno del personale 2018 per la programmazione degli anni 2018-2020. Il Piano prevede una serie di disposizioni per dare attuazione al Decreto Madia. Per quanto riguarda il comma 1 del D.lgs 75/2017, il nuovo Piano sta­bilisce il numero di assunzioni possibili facendo rientrare nel calcolo coloro che fossero in posses­so del requisito previsto dal decreto sommando anche periodi con contratti diversi da quelli a tempo determinato.  Sul secondo comma vengono ugualmente identificate le posizioni ricopribili in base alle disponibilità di…

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INAF: INTERROGAZIONE PARLAMENTARE PER LA DUBBIA APPLICAZIONE DELLA MADIA

Il piano assunzionale predisposto dall’INAF, a val­le del procedimento di stabilizzazioni richiesto dal­la “legge Madia”, ha suscitato in FGU Dip. Ricer­ca parecchie perplessità, come espresso più volte all’ente stesso (lettere del 16 febbraio 2018 – prot. 5/2018; del 5 aprile 2018 – prot. 22/2018; del 3 maggio 2018 – prot. 28/2018; del 19 giugno 2018 – prot. 46/2018), sotto forma di diffide e richieste di spiegazioni, tutte rimaste senza alcuna risposta. Come avevamo ampiamente previsto, molte unità di personale precario, i cui diritti non sono stati tu­telati dall’ente, stanno agendo…

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INFN: RICORSO CONTRO L’APPLICAZIONE DELLA MADIA

Il TAR del Lazio con Sentenza n. 09372/2018 si è pronunciato sul ricorso presentato da alcuni R&T dell’INFN avverso alla delibera n. 11696 del 16.05.2018 dichiarando il ricorso manifestamente infondato per difetto di giurisdizione del giudice amministrativo. I ricorrenti chiedevano, tra le altre cose, l’annullamento della delibera nelle parti in cui l’Ente dispone di avviare la procedura per il superamento del precariato, ai sensi dell’art. 20, co. 1 del Decreto Legislativo 25 maggio 2017 n. 75, dei R&T, escludendo il personale che soddisfa il requisito del triennio di anzianità di…

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IN ARRIVO UNA CABINA DI REGIA PER LA RICERCA?

Esponendo le Linee guida su Istruzione, Universi­tà, Ricerca nell’intervento d’apertura alla commis­sione Cultura del Senato, il Ministro dell’Istruzio­ne, Università e Ricerca Bussetti ha dato notizia dell’intenzione di costituire, presso Palazzo Chigi, “una cabina di regia per la ricerca” che, a detta del Ministro, “dovrà mettere a sistema le tante realtà scientifiche italiane finora troppo frammen­tate”.  Tale cabina di regia (ma si è parlato anche di una vera e propria Agenzia per la ricerca) do­vrebbe riguardare e coinvolgere tutti i ministeri in­teressati alla ricerca scientifica ai quali è affidata la vigilanza dei…

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IL NUOVO DOCUMENTO DI ECONOMIA E FINANZA – DEF

Il Consiglio dei Ministri ha deliberato nella seduta del 27 settembre 2018 la Nota di aggiornamento del Documento di Economia e Finanza (DEF) per il 2018. Senza entrare nel merito del disegno com­plessivo della manovra finanziaria in esso conte­nuta, che molte preoccupazioni e polemiche ha sviluppato sul fronte politico economico e delle relazioni internazionali, proviamo a evidenziare i contenuti relativi a università e ricerca. Il DEF af­ferma che il Governo proseguirà gli sforzi diretti a sostenere un’ampia e qualificata partecipazione del nostro sistema della ricerca e dell’innovazione alle iniziative finanziate,…

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Lettera del 27 luglio 2018. Criteri assunzione R&T

Egregio Presidente Prof. Danovaro, nel ringraziarla per l’invio delle tabelle con i criteri per le stabilizzazioni ed i concorsi per Ricercatori e Tecnologi di I-III livello, la FGU Dipartimento Ricerca fa notare quanto segue: – Il requisito del possesso dell’Abilitazione Scientifica Nazionale (ASN) per l’accesso al ruolo dei professori universitari (Legge n. 240/2010, così come modificata dalla Legge n. 114/2014) per partecipare ai concorsi per R&T della SZN è a nostro avviso illegittimo in quanto l’ASN è funzionale al reclutamento del personale docente presso le Università Italiane e non dei…

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Comunicato del 17 luglio 2018. Piano di fabbisogno del personale, contratto integrativo, anzianità pregressa e orario di lavoro

Il 10 luglio scorso la delegazione della Federazione GILDA-UNAMS (FGU) Dipartimento Ricerca si è incontrata con il Presidente della SZN, Prof. Danovaro, alla presenza della Responsabile dell’Ufficio del Personale, dott.ssa Arena, e della RSU. L’ordine del Giorno prevedeva: Piano Triennale di Attività (PTA) 2018-2020, Contratto Collettivo Integrativo (CCI) 2016 e 2017 e Varie ed eventuali. PTA. La delegazione della FGU ha, in apertura, manifestato il proprio apprezzamento per l’invio del PTA nella sua integrità, il che consente di avere una visione generale delle attività e degli obbiettivi anche scientifici, dell’Ente.…

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NUOVA PAGINA WEB FGU-DIPARTIMENTO RICERCA SEZIONE ANPRI

A partire dal 27 giugno 2018 la documentazione relativa alle attività di rappresentanza sindacale dei Ricercatori e Tecnologi degli EPR svolte da FGU-Dipartimento Ricerca-Sezione ANPRI (comunicati, Newsletter, documenti, ecc.) saranno disponibili nella pagina web http://anpri.fgu-ricerca.it/, che ci auguriamo vorrete memorizzare nei vostri “preferiti”. La pagina web www.anpri.it conserverà tutta la documentazione attualmente presente in una sezione, appositamente predisposta, e continuerà con la pubblicazione di contenuti coerenti con la missione che ANPRI si è data con lo Statuto (approvato dal Consiglio Nazionale nella riunione del 22 maggio 2018). FGU Dipartimento ricerca…

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